L’IA générative : un atout majeur pour repenser de manière innovante ses stratégies RH ?

• Quels sont les nouveaux processus de recrutement grâce au déploiement de l’IAG ?
• Comment peut-elle atténuer les biais et accroître la transparence pour un recrutement plus efficace et inclusif ?
• Quelles méthodes pour accompagner l’accélération de transformation et d’obsolescence des compétences et métiers ? Quel rôle du DRH ?
• Quelles bonnes pratiques pour créer des synergies entre les parcours de carrière et les parcours de formation grâce à l’IAG ?
• Comment évaluer les gains de productivité apportés par l’accélération de la digitalisation ?
• Comment mettre la data au service des RH et non l’inverse ?